J
I
K
A
B
اخبار و رويدادها
1400/1/24
همسان سازي حقوق و مزاياي كاركنان قرارداد كار معين و پيماني
رئيس سازمان مديريت وبرنامه ريزي خراسان رضوي از همسان سازي حقوق و مزاياي كاركنان قرارداد كار معين و پيماني خبر داد.
به گزارش روابط عمومي سازمان مديريت وبرنامه ريزي خراسان رضوي، دكتررضا جمشيدي اظهار داشت : از سوي سازمان اداري واستخدامي كشور ودر اجراي تبصره (۳) ماده (۲۹) قانون برنامه ششم توسعه، به منظور ترميم حقوق و مزاياي كارمندان قرارداد كار معين (مشخص)، نحوۀ تعيين حقوق و مزاياي آنان به كليۀ دستگاه‌هاي اجرايي موضوع ماده (۲۹) قانون برنامه ششم توسعه و همچنين نيروهاي مسلح، وزارت اطلاعات و سازمان انرژي اتمي ايران ابلاغ گرديد.
رئيس سازمان مديريت وبرنامه ريزي خراسان رضوي افزود: به موجب دستورالعمل همسان‌سازي حقوق و مزاياي كارمندان قرارداد كار معين با كارمندان پيماني كه از ابتداي فروردين ماه سال جاري قابل اجرا است، حقوق و مزاياي كارمندان قرارداد كار معين دستگاه‌هاي اجرايي كه طبق بخشنامۀ سازمان برنامه و بودجۀ كشور، معادل ۸۰ درصد حقوق و مزاياي كاركنان پيماني همتراز بود، به معادل ۱۰۰ درصد حقوق و مزاياي كاركنان پيماني همتراز تغيير مي‌يابد.
دكترجمشيدي تصريح كرد: همچنين دراين دستورالعمل تصريح شده است؛ برخورداري كارمندان قرارداد كارمعين (مشخص) از مرخصي استحقاقي، استعلاجي، بدون حقوق، اعمال مدرك تحصيلي و ساير مزايا، بر اساس مقررات مورد عمل در خصوص كارمندان پيماني است.
وي با اشاره به يكي از تبصره هاي اين دستورالعمل خاطر نشان كرد:  از تاريخ اجراي اين دستورالعمل براي محاسبۀ معادل طبقه و رتبۀ كارمندان قرارداد كار معين، جهت تعيين حقوق و مزاياي آنان رعايت شرايط احراز شغل، ارتقا، طبقه و رتبه و ... براساس مقررات حاكم بر كارمندان پيماني الزامي است، لذا معادل طبقه و رتبه اعمالي نبايد از آخرين معادل طبقه و رتبه اعمال‌شده درقرارداد منعقده كارمندان‌ قرارداد كارمعين (مشخص) بر اساس دستورالعمل بخشنامه سال 1398 كمتر باشد.
رئيس سازمان مديريت وبرنامه ريزي استان تاكيد كرد: دستگاه‌هاي اجرايي كه مشمول مقررات پرداخت فصل دهم قانون مديريت خدمات كشوري نيستند، مي‌توانند در سقف ۱۰۰ درصد كارمندان پيماني و در حدود اعتبارات مصوب براي كارمندان قرارداد كار معين خود بر اساس ضوابط مورد عمل اقدام كنند.
شايان ذكراست مفاد بخشنامه مربوط به اين دستورالعمل، در زيرپرتال معاونت توسعه مديريت وسرمايه انساني اين سازمان، دربخش آئين نامه ها وبخشنامه ها قرار داده شده است.

1400/8/1 14:12:31
ميلاد حضرت رسول اكرم (ص) و امام جعفر صادق (ع) مبارك باد
آمار بازديد
تعداد بازدید از سایت 350267 تعداد بازدید از صفحه 16392 تعداد بازدید امروز صفحه 94
ارتباط با ما

سازمان مديريت و برنامه ريزي استان خراسان رضوي

نشاني: مشهد ، بلوار وكيل آباد ، نبش اقبال لاهوري 
پست الكترونيكي: infoKhrazavi@mporg.ir
تلفن تماس: 86-35022384(051)
               35022380-82(051)
           دورنگار سازمان:  35018606(051)        

نظر سنجي
مطالب سايت را چگونه ارزيابي مي كنيد؟



مشاهده نتایج
كليه حقوق اين سايت متعلق به سازمان مديريت و برنامه ريزي استان خراسان رضوي ميباشد.
Powered by Tetis PORTAL